Comment (bien) négocier mon salaire?
Bien négocier son salaire est une étape cruciale dans le processus de sollicitation et d'embauche. Jusque-là, tout s'est bien déroulé et vous avez réussi toutes les étapes de sélection. Viens le moment où votre futur employeur va déposer sur la table une proposition, une offre de contrat si vous préférez.
Et celui-ci comportera ce qu'on appelle communément le "package salarial" composé d'un salaire brut, d'éventuels avantages extra-légaux, les jours de congés... Bref, d'un ensemble qui représentera en fin de mois votre salaire! C'est là qu'il vous faudra bien négocier et savoir exactement ce que vous voulez. Ayez votre plan de négociation bien en tête !
Dans notre dossier hebdomadaire, nous vous donnons un certains nombres de pistes pour mener votre affaire à bien. Tout d'abord, il vous faudra respecter 4 grands principes. Grâce à cette ligne de conduite, vous veillerez ensuite à bien suivre les 5 étapes de la négociation.
Lire aussi dans ce dossier:
Qu'en est-il de la rémunération alternative (chèque-repas, voiture de société...)?
Focus sur la voiture de société
Bien comprendre ce que l'on trouve sur sa fiche de salaire
Le compas des salaires: outil indispensable !
Calculateur brut/net: un outil tout aussi indispensable !
