Les astuces du travail à temps partiel

Longtemps l'image du travail à temps partiel fut difficilement dissociable des femmes avec enfants… Si ce cliché est toujours d’actualité, cette image est néanmoins en train de fortement changer ! Maintenant, les managers et les personnes sans enfant découvrent aussi le travail à temps partiel comme une bonne solution pour un meilleur équilibre entre leur vie professionnelle et privée.

Raisons multiples

Effectivement, bon nombre de personnes optent pour ce sytème dans le but d’avoir plus de temps pour s’occuper de leurs enfants. D'autres ont simplement envie de vivre plus intensément leur vie sociale. Pour les plus sérieux, ce sea l’occasion de se former dans l’un ou l’autre domaine, que cela soit professionnel ou artistique, sportif ou ludique.

Dans ce dossier, nous allons analyser les aspects pratiques du travail à temps partiel et vous éclairer sur les différents aspects de ce sytsèmel.

Tout d'abord, nous allons débuter par des conseils précieux pour faire de votre 4/5e, un véritable 4/5e. En effet, bon nombre de travailleurs renoncent à ce statut car ils ne parviennent pas ou plus à en profiter pleinement. Cela concerne principalement ceux et celles qui occupent des fonctions à responsabilité et qui ont toutes les peines du monde à se couper de leur univers professionnels.  Nos conseils !

Et les congés?

Les employés ayant opté pour un travail à temps partiel ont-ils aussi droit à des congés en plus de leur absence chaque semaine? La réponse est oui. Mais combien?

Par rapport aux jours fériés, la question est aussi de savoir si les employés à temps partiel ont également droit à ces derniers et de quelle manière? Autre question: le travailleur à temps partiel a-t-il droit au petit chômage? Est-ce le cas lorsqu'un enfant est malade par exemple?

Pensez-vous pouvoir demander un congé-éducation payé en situation de temps partiel? Oui, c'est possible !

Autre interrogation précise: comment éviter d'être, d'une façon ou d'une autre, discriminé par votre employeur si vous optez pour le temps partiel.

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