Les travailleurs à temps partiel ont-ils droit au petit chômage?
Oui, un travailleur à temps partiel bénéficie du régime des petits chômages dans la mesure où les absences dont question ci-avant coïncident avec des jours où il aurait normalement travaillé.
Pour les jours d'absence liés à un jour fixe, il est donc exigé que le travailleur soit occupé pendant cette journée.
Si un choix est toutefois possible, les jours autorisés peuvent alors être choisis dans les limites généralement en vigueur.
Exemple:
Lorsqu'un travailleur se marie, il a droit à deux jours d'absence et conserve son salaire. Il peut choisir de s'absenter durant la semaine du mariage ou durant la semaine suivante.
Le travailleur qui, par exemple, ne travaille que le lundi et le mercredi, peut prendre deux jours de petit chômage, le lundi et le mercredi.